常德日報記者 吳紫欣 通訊員 胡煜婕 陳姣龍 文/圖 9月11日，常德知聯(lián)大講堂在常德中石油昆侖燃氣有限公司（以下簡稱“常德昆侖燃氣”）開啟“第一講”，參與人員重點學習《國有企業(yè)管理人員處分條例》（以下簡稱《條例》）。

此次大講堂主講課題《條例》法律解讀由律師蘭志龍主講，圍繞《條例》的出臺背景、適用范圍、處分種類、違法行為、處分程序、法律責任等內容進行全面系統(tǒng)學習，結合常德昆侖燃氣的實際，重點對處分種類、違法行為及其適用的處分等進行解讀。

此次大講堂強調了加強對國有企業(yè)管理人員的管理與約束，有效促進相關人員依法履職、廉潔從業(yè)，保障國企的長期健康發(fā)展。參與者們表示，授課既有理論深度，又貼近實際，“燃氣人”將牢記終身學習、自我反思和求真務實的理念，深刻認識學習《條例》的重要意義，原原本本學、逐章逐條學、舉一反三學、結合典型案例學，準確把握《條例》的核心要義和基本要求。同時，以《條例》為標尺，檢身正己加強自我約束，做到知敬畏、存戒懼、守底線，積極營造企業(yè)風清氣正的良好環(huán)境。

此次講課后，常德昆侖燃氣相關部門將組織做好《條例》的宣傳貫徹，進一步提升各級管理人員依法合規(guī)意識，不斷深化對《條例》的理解和運用。